Obecnie dokumentację pracowniczą przechowuje się w formie papierowej.
Od stycznia będzie można decydować w jakiej formie chce się ją przechowywać – papierowo, czy elektronicznie. Będzie też można zmienić wcześniej przyjętą formę przechowywania akt pracowniczych.
![banera - skracamy czas przechowywania akt](/documents/1790539/6754648/e-akta%20baner%20ZUS.png/c2c88706-c0ef-407c-a40c-fc4a2eb04cd4)
Od 1 stycznia 2019 r. dla wszystkich nowo zatrudnianych osób akta pracownicze pracodawca czy zleceniodawca będzie przechowywał 10 lat od końca roku kalendarzowego, w którym ustał stosunek pracy lub zakończyła się umowa zlecenia.
Więcej informacji można znaleźć na stronie http://www.zus.pl/firmy/przedsiebiorco-przeczytaj-wazne/e-akta