Projekt innowacyjny jest przykładem projektu partnerskiego realizowanego przez Fundację Rozwoju Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego (Lider projektu), Miejski Urząd Pracy w Lublinie (Partner), Polimex-Mostostal S.A. (Partner) oraz Stowarzyszenie Natanaelum (Partner).
Projekt ma na celu zwiększenie efektywności współpracy podmiotów działających w obszarze zatrudnienia i integracji społecznej z przedsiębiorcami w zakresie ułatwiania integracji zawodowo – społecznej więźniów w wieku 15 – 25 lat w oparciu o stworzone i upowszechnione komponenty modelu w ramach produktu finalnego.
Produktem finalnym projektu będzie Model kompleksowego systemu współpracy z przedsiębiorcami dla wsparcia wchodzenia na rynek pracy młodym więźniom.
Komponenty produktu finalnego:
- strategia przygotowania do wolności i zatrudnialności młodych więźniów opuszczających zakłady karne jako forma angażowania pracodawców,
- komplet narzędzi diagnostycznych służących do weryfikacji:
- potencjału adaptacyjnego i zawodowego więźniów w kontekście zapotrzebowania na wsparcie w wejściu na rynek pracy;
- zasobów instytucjonalnych i osobowych wspierających adaptację społeczną i zawodową osób opuszczających zakłady karne;
- zapotrzebowania rynku pracy/pracodawców na pracę byłych więźniów;
- komplet innowacyjnych rozwiązań/narzędzi/instrumentów moderujących współpracę podmiotów z przedsiębiorcami w zakresie ułatwiania wchodzenia na rynek pracy byłym więźniom,
- warsztat kompetencji do pracy z grupą szczególnie zagrożoną na rynku pracy – byłymi więźniami,
- „czytanie diagnozy" – projektowanie rozwoju zawodowego byłych więźniów w oparciu o ich kapitał (diagnoza),
- grupy wsparcia zawodowego – superwizja pracowników instytucji pomocy i integracji społecznej jak i pośrednictwa pracy świadczących wsparcie byłym więźniom,
- model komitetu wspierającego zatrudnialność osób opuszczających zakłady karne jako forma współpracy z pracodawcami.
Użytkownikami wypracowanego w ramach projektu produktu finalnego będą:
- instytucje rynku pracy różnego szczebla/pracownicy instytucji rynku pracy, w tym Publiczne Służby Zatrudnienia,
- pracownicy różnego szczebla Publicznych Służb Zatrudnienia,
- instytucje pomocy i integracji społecznej/pracownicy tych instytucji,
- instytucje (organizacje) niepubliczne działające w obszarze integracji społecznej,
- przedsiębiorcy.
Okres realizacji projektu: 15.06.2012 r. do 15.02.2015 r.
„PI Komplet innowacyjnych narzędzi optymalizujących współpracę podmiotów z przedsiębiorcami w zakresie ułatwienia wchodzenia na rynek pracy więźniom opuszczającym zakłady karne" współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Program Operacyjny Kapitał Ludzki, Priorytet I Zatrudnienie i integracja społeczna, Działanie 1.1. Wsparcie systemowe instytucji rynku pracy.